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作者來源: 發(fā)布時間:2018-09-27
導讀:為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,全面提升企業(yè)風險分級管控和隱患排查治理水平,規(guī)范員工操作行為,進一步夯實企業(yè)安全管理基礎,提高企業(yè)安全管理水平,實現(xiàn)長治久安。
為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,全面提升企業(yè)風險分級管控和隱患排查治理水平,規(guī)范員工操作行為,進一步夯實企業(yè)安全管理基礎,提高企業(yè)安全管理水平,實現(xiàn)長治久安。9月27日上午,在鑫金山公司五樓會議室舉行全區(qū)“雙體系“建設專題培訓,來自全區(qū)50多個企業(yè)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站的分管負責人共計70余人參加了本次培訓。
臺兒莊區(qū)安監(jiān)局工貿(mào)科科長王川主持會議
臺兒莊區(qū)安監(jiān)局副局長邱建講話
山水水泥集團老師講授平臺使用方法
安全生產(chǎn),人命關天,沒有安全就沒有家庭的幸福和社會的穩(wěn)定祥和,安全風險分級管控與隱患排查治理兩個體系建設既是各級黨政的明確要求,也是進一步規(guī)范和加強安全管理的重要舉措。 “雙體系”建設平臺使用專題培訓的目的就是要通過培訓,讓全區(qū)生產(chǎn)企業(yè)全面熟練地掌“雙體系”平臺的使用程序和方法,高效推動“雙體系”工作開展,使之具體化、程序化、規(guī)范化,使廣大基層企業(yè)的安全管理人員達到學以致用的目的,更好地確保企業(yè)的安全生產(chǎn)。
本次培訓明確了安全風險分級管控和隱患排查治理與員工的關系,對員工崗位操作提出了更高要求,要求員工操作必須與“雙體系”建設要求相適應,必須充分了解員工崗位安全管理職責及要求,必須嚴格按照“以人為本、風險預控”的安全管理理念,瞄準薄弱環(huán)節(jié),抓住安全管理短板,從企業(yè)安全管理實際出發(fā),加大員工安全培訓及監(jiān)督考核的力度。
通過落實安全生產(chǎn)管理責任制,真正把安全風險分級管控和隱患的排查治理通過層層分解落實到車間、班組乃至個人,形成企業(yè)內(nèi)部自上而下安全管理的保障體系和風險管控網(wǎng)絡,為促進全區(qū)企業(yè)安全發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定打下堅實基礎。